A Apple anunciou hoje um novo benefício para funcionários que visa facilitar a transição de volta ao trabalho para os novos pais, ampliando as 16 semanas de licença que os pais já recebem com um período de carência adicional de quatro semanas.
O chefe de varejo e recursos humanos da Apple compartilhou detalhes sobre as mudanças com Fast Company .
'O que descobrimos muitas vezes é que as pessoas estão realmente animadas para voltar ao trabalho', diz O'Brien, chefe de varejo e recursos humanos da Apple. 'Ao mesmo tempo, [eles] sentem que precisam ter certeza de que as coisas são realmente estáveis e bem-sucedidas em casa. E isso pesa muito na cabeça das pessoas, eu acho.
por que a maçã está demorando tanto para ser lançada em 2020
A nova política da Apple dará aos pais um período de quatro semanas após o retorno da licença, onde serão pagos como funcionários em tempo integral, mas terão a flexibilidade de trabalhar meio período ou definir seus próprios horários com a supervisão de um gerente.
O período de transição atualizado estará disponível para todos os novos pais, incluindo aqueles que adotam ou recebem filhos adotivos (pais não biológicos têm direito a seis semanas de licença remunerada em vez de 16). Os trabalhadores do varejo também podem aproveitar as mudanças na licença parental.
Junto com o novo período de transição, a Apple está expandindo a licença para pais adotivos em quatro semanas por meio de um benefício de Assistência Familiar Paga que permite que os pais tirem férias por doença familiar. A Apple também está triplicando sua assistência financeira para famílias que optam por adotar, fornecendo até US $ 14.000 para a adoção.
Para todos os funcionários, a Apple está melhorando seus benefícios de bem-estar mental e dobrará o número de sessões de aconselhamento gratuitas disponíveis para funcionários por ano, além de fornecer opções de telemedicina.
De acordo com O'Brien, a Apple espera tornar mais fácil para os pais voltarem ao trabalho após um período de licença. 'Acho que muitas vezes os pais que trabalham sentem que precisam lidar com isso em silêncio e fazer com que pareça perfeitamente transparente', disse O'Brien Fast Company . 'Todos nós sabemos que a vida é complicada. Então [estamos] deixando bem claro que estamos apoiando-os nessa jornada. '
Publicações Populares